Natalie Turkiet's Turquoise Card är ett poängbaserat applikationssystem som syftar till att attrahera högutbildade utlänningar och investerare på hög nivå till Turkiet med rätt att arbeta och bo i landet på obestämd tid.
Många har sagt att det är Turkiets motsvarighet till USA:s gröna kortsystem. Kallas Turkuaz Kart på turkiska, den avslöjades i den officiella tidningen i mars 2017, efter ett tidigare tillkännagivande 2016 av Turkisk regering.
Regler för det turkosa kortet av Turkiet är baserad på artiklarna 11 och 25 i den internationella arbetskraftslagen nr 6735. Den allmänna principen är att locka professionellt framgångsrika människor att bidra till den turkiska arbetskraften och ekonomin genom att erbjuda dem VIP-medborgarskap.
Kraven baseras på många faktorer inklusive utbildningsnivå, fältkunskap och erfarenhet, vetenskap, teknik och konstbidrag. VIP-medborgarskapet täcker alla aspekter av att bo i Turkiet inklusive boende, resor, penningfrågor, arv och egendomsägande.
Människor uppmanas också att ansöka om Turkiets turkosa kort om de gör en betydande investering i landet som till exempel skulle generera masssysselsättning i ett specifikt område eller ge ett betydande bidrag till en industri när det gäller avancemang.
Hanteras av Ministeriet för arbets- och socialförsäkring, anhöriga och makar till sökande som avsevärt bidrar till arbetskraften eller ekonomin är också berättigade till Turkiets turkoskort.
Utlänningar som kan vara berättigade måste falla i en av fem kategorier
- Mycket kompetent yrke
- Massinvesterare
- Vara vetenskapsman eller forskare
- Var globalt framgångsrik inom kulturella aktiviteter, konst eller sport
- Bidra till att främja Turkiet och dess kultur
Alla som inte tillhör någon av dessa fem kategorier men ändå vill bo och arbeta i Turkiet bör istället titta på standardsystemet för uppehålls- och arbetstillstånd för utlänningar.
Ansökan om Turkiets turkosa kort
Sökande som bor utomlands kan ansöka med hjälp av turkiska konsulatet i sitt land. Alternativt kan en utlänning som bor i Turkiet ansöka direkt till arbetsministeriet med sina turkiska ID-nummer.
Dokument som behövs är ansökningsblanketten, passkopior, överensstämmelseintyg från relevanta offentliga institutioner erkända av generaldirektoratet, kvalifikationsintyg och anställningsavtal. Om personen ansöker baserat på investeringar måste de också visa investeringsnivån, hur många personer som kommer att sysselsättas och exportprognoser.
Utvärdering av ansökan om turkos kort sker med hjälp av ett poängsystem som definieras av generaldirektoratet. Sökande måste uppnå ett visst antal poäng för att lyckas. Delar av poängsystemet inkluderar utbildningskvalifikationer, lönenivå, kunskaper i främmande språk och karriärhistoria.
Om ansökan beviljas kan efter en övergångsperiod på 3 år en ytterligare begäran göras om att förlänga det turkosa kortet på obestämd tid. Under den 3-åriga övergångsperioden kommer arbetsministeriet att övervaka all inhemsk och internationell verksamhet.
Manliga Turkos-kortinnehavare behöver inte fullgöra den obligatoriska militärtjänsten, inte heller manliga eller kvinnliga kortinnehavare kan ställa upp i lokalpolitiken.
Kortet kan bli ogiltigt eller makuleras om utlänningen utgör en risk för allmän ordning, säkerhet eller hälsa. Likaså om omständigheterna har förändrats från deras ansökan eller om de har brutit mot lagen för att riskera utvisning.
Myndigheter kan återkalla godkännandet om det bevisas att någon del av ansökan gjordes under falska förevändningar eller om utlänningen har tillbringat ett år utan att arbeta eller vistats utanför Turkiet i två år. Likaså måste sökanden komma att bo i Turkiet inom sex månader från godkännandedatumet.
Den sökande kan också säga upp kortet och om det vid något tillfälle dras tillbaka kommer även deras anhöriga och anhöriga att få sin rätt att arbeta och bo i Turkiet nekad.
För fler turkiska nyheter om ekonomin, turismbranschen och fastigheter, Följ Spot Blue på Facebook.
